RESPONSIBILITIES:
\n\n* Developing the communication domain in teams and at the company level,
streamlining processes and conducting internal communication trainings;\n*
Co-creating and evolving salary development programme (determining salary
structure, grades, and ranges);\n* Implementing training and development
plans;\n* Cooperating with the HR team.
REQUIREMENTS:
\n\n* Proven work experience as an HR Specialist;\n* Experience with developing
payroll systems;\n* Understanding of labor legislation and payroll process;\n*
Good problem-solving abilities;\n* Exceptional communication skills;\n*
Excellent command of English (C1).
WE OFFER:
\n\n* A real impact on business;\n* Multiple growth opportunities (training,
workshops);\n* Private healthcare;\n* English lessons with Native Speaker (100%
funding);\n* Flexible working time, including remote work;\n* Working with
amazing people who happen to be top consultants;\n* Work at the headquarter of
the company in Gliwice;\n* Salary: 5 000 - 8 000 PLN gross (employment
contract).
\n\n* Developing the communication domain in teams and at the company level,
streamlining processes and conducting internal communication trainings;\n*
Co-creating and evolving salary development programme (determining salary
structure, grades, and ranges);\n* Implementing training and development
plans;\n* Cooperating with the HR team.
REQUIREMENTS:
\n\n* Proven work experience as an HR Specialist;\n* Experience with developing
payroll systems;\n* Understanding of labor legislation and payroll process;\n*
Good problem-solving abilities;\n* Exceptional communication skills;\n*
Excellent command of English (C1).
WE OFFER:
\n\n* A real impact on business;\n* Multiple growth opportunities (training,
workshops);\n* Private healthcare;\n* English lessons with Native Speaker (100%
funding);\n* Flexible working time, including remote work;\n* Working with
amazing people who happen to be top consultants;\n* Work at the headquarter of
the company in Gliwice;\n* Salary: 5 000 - 8 000 PLN gross (employment
contract).
aplikuj
Benefity
Warsztaty i budżet szkoleniowy
Lekcje angielskiego
Biblioteczka firmowa
Praca zdalna i hybrydowa
Spotkania zespołowe
Imprezy integracyjne
Dedykowana rola Satisfaction Managera
Darmowe konsultacje z psychologiem
Prywatna opieka medyczna
Gwarantujemy też takie udogodnienia, jak:
- fundusz szkoleniowy do wykorzystania na własny rozwój
- karta sportowa
- dobry sprzęt, głównie MacBooki
- regularne spotkania knowledge sharing, gdzie ludzie dzielą się swoją wiedzą
- elastyczne godziny pracy
- program poleceń pracowniczych
Proces rekrutacyjny
Kontakt z rekruterem
Jeśli Twoje doświadczenie idzie w parze z naszymi potrzebami, to zaprosimy Cię na rozmowę z naszą rekruterką. Możemy poprosić Cię też o zrobienie zadania rekrutacyjnego.
Spotkanie z ekspertem
Następnie spotkasz się z ekspertem z zespołu, do którego aplikujesz. Nasz specjalista przeprowadzi część techniczną rozmowy, która będzie zależała od Twojego stacku technologicznego i doświadczenia.
Feedback i decyzja
Po kilku dniach wrócimy do Ciebie z decyzją oraz całościowym feedbackiem. Zawsze możesz liczyć na kontakt wraz z informacją zwrotną.
Zobacz pozostałe oferty pracy
No items found.